１．現場リーダーに求められる役割とは
（１）日常管理のマネジメント　　（２）QCDSの達成
（３）改善　　　　　　　　　　　（４）部下育成

２．リーダーに求められるリーダーシップ
（１）対人対応スキル（自己理解・コミュニケーションスキル）　（２）人を動かすリーダシップ

３．部下育成・部下指導
（１）人を成長させるとは　　　　（２）モチベーションとは
（３）部下を育成するとは　　　　（４）部下指導の進め方
（５）仕事の教え方　　　　　　　（６）部下のやる気を引き出すコーチング技術

４．製造現場リーダーの問題解決　
（１）問題とは　　　　　　　　　（２）問題解決の考え方とステップ

５．自職場の問題解決
（１）職場の問題とは　問題分析　（２）自ら取り組むべき課題と解決策検討　（３）全体発表